7-Claves-para el-desarrollo-profesional

“El progreso y el desarrollo son imposibles si uno sigue haciendo las cosas tal como siempre las ha hecho”

Wayne Dyer.

El Desarrollo Profesional es una de las Claves del éxito y no solo en ámbitos laborales sino en el plano personal también. Tanto si eres emprendedor, empresario, empleado o estás terminando de estudiar y no sabes si serás uno o lo otro –yo por supuesto te animo a emprender, el mundo te necesita—. Te presento Siete Claves imprescindibles que a buen seguro te abrirán puertas que jamás soñaste que lo harían ante ti y alguna de ellas ni siquiera pudieran existir. Tan solo hay algo a lo que necesitas comprometerte y es a cumplirlas todas ellas y a desarrollarlas ya, sin dilación, sin dudas, con convicción y determinación. Comencemos.

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1.- Rentabilizar. ¿Qué quiero decir con rentabilizar? Ni más ni menos que sacar un provecho “inusitado, desproporcionado” de los recursos con los que cuentas, sean los que sean estos, tal vez tengas muchos conocimientos o seas muy agradable o trabajador. Si esperas a tener los recursos que tú crees que te son necesarios para el Desarrollo Profesional, quizás te jubiles esperando. Todos contamos con unos conocimientos, experiencias, talentos y habilidades, se trata de ponerlas a nuestro servicio con un objetivo y propósito definido y tremendamente claro. Es algo que podemos constatar en gran cantidad de personas que han triunfado, lo poco o mucho que sabían lo han puesto a trabajar y como lo han hecho.

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2.- Resolutivo. Conviértete en una persona resolutiva de carácter y acción, no veas el problema o el obstáculo, o la derrota más allá de lo estrictamente necesario; pasa rápidamente a la zona donde se buscan, proyectan y ejecutan soluciones, que a buen seguro las hay –y si no las hay de nada sirve preocuparse—. No pospongas absolutamente nada, tan solo piensa antes de hablar y si dices que vas a hacer algo: Hazlo, por insignificante que sea. Esto es cierto que requiere de algo que todo el mundo piensa que tiene y a los demás les falta, y es: Perseverancia, Paciencia y Pasión en todo lo que haces por cómo lo haces. Ser resolutivo requiere de ser una persona de acción y de actuar organizadamente. Recuerda como haces algo acabas haciéndolo todo.

 

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3.- Visión. La visión es el Alma del negocio, es lo que no se ve. El precepto es no crear –o trabajar— en un negocio para hacer negocios, o sea tan solo por dinero y beneficios… El Desarrollo Profesional pasa por tener un negocio –trabajar— para cambiar el mundo y ofrecer un servicio a la sociedad excelente y de incalculable valor. Pare ello yo y mi negocio tenemos que tener unos valores, principios tremendamente sólidos –nunca pueden ser una postura—. La consecuencia de ello es que si tocas la vida de muchas personas para bien, el universo suele premiar tu trabajo, esfuerzo y dedicación con beneficios de muchos tipos, eso sí, cuando estás preparado realmente.

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4.- Atracción. Todo lo que estamos viendo y lo que queda no es posible sin una personalidad atrayente, atractiva, hemos de transformarnos en un imán. Tendrás que convertirte en el tipo de persona que quieres atraer ¿Cómo? Pues haciendo lo mismo que hacen ellas, frecuentando los mismos lugares y siendo una más entre ellas. No solo es cuestión de empatizar, sino de simpatizar, cuando lo haces te pones en la piel del otro con comprensión, incluso con compasión si conviene o ternura… Interésate por las cosas de los demás de forma sincera y ellos lo harán por las tuyas es la Ley de la Compensación que tan bien escribió R W Emerson en su ensayo.

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5.- Oportunidad. Como continuación a lo anterior, sería deseable entrenar, desarrollar y llevar hasta el máximo exponente tu intuición y la sensibilidad, esto se puede hacer de diferentes formas –busca la que más te atraiga— yo personalmente lo trabajo a través del autoconocimiento, cuanto más y mejor me conozco más crecen ambas para detectar y cruzarse con oportunidades al igual que cuando dejan de serlo, también saltan las alarmas. Por lo que respecta al hecho de llamar a una circunstancia con el nombre de oportunidad depende de cada persona y situación concreta.

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6.- Cliente. La importancia del cliente muchas veces se desconoce hasta que se pierde o por el contrario no se sabe cómo conseguir clientes. Con lo ya expuesto y puesto en práctica ya deberíamos empezar a ver los resultados y saber dónde están y como atraerlos. Pensemos que el cliente lo es todo –sí, si todo— puedes tener un gran producto, una gran empresa, una gran plantilla, pero sin ellos de nada te sirve todo lo demás. Cuídalos como si del jardín del Edén se tratara, sírveles, busca y soluciona sus necesidades, ponte en su lugar, simpatiza con ellos, traspasa la mera relación comercial, crea vínculos verdaderos y sinceros.

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7.- Excelencia y Maestría. Genera una corriente de excelencia y maestría, no solo vale con intentar hacer las cosas bien dentro de las posibilidades de cada uno, hay que hacer todo lo necesario para que las cosas salgan excelentes, es entonces cuando con el tiempo, con el hábito y la disciplina conseguimos que éstas sean una constante, una costumbre, un modo de actuar. El siguiente paso es hacer más de lo que se espera que hagamos –Napoleón Hill hablaba de la milla extra—. Esto es percibido por los demás como un signo de dedicación inequívoco, y por último no descuidar los detalles, las pequeñas cosas, no nos olvidemos que por grande que sea un proyecto, está hecho de infinidad de esos detalles y pequeñas cosas muy bien hechas.

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